■通讯员 周慰佳

本报讯 为深入落实就业优先政策，切实做好就业困难人员兜底安置工作，充实社区基层公共服务力量，近日，新港办事处举办2026年度临时性公益性岗位招聘会。招聘会严守招录标准、规范工作流程，坚持公平择优原则，精准选拔适配基层服务的工作人员。

本次招聘采取标准化一对一结构化面试形式，围绕应试人员求职动机、沟通表达、应急处置、基层服务认知等维度开展全方位综合考察，精准筛选出责任心强、作风踏实、岗位适配度高的人选，实现人岗精准匹配。

据了解，临时性公益性岗位是人社部门实施就业援助、落实民生兜底的重要政策载体，岗位定向面向大龄失业人员、低保劳动力、零就业家庭成员、残疾人等各类就业困难重点群体开发设置。岗位覆盖社区便民服务、政务业务辅助、公共区域环境维护、养老服务协助等基层一线领域，既为就业困难群众提供稳定收入来源，缓解家庭生活压力，又有效补齐社区基层服务力量短板，助力提升基层治理精细化水平。