■通讯员 唐 伟 傅 敏

本报讯 日前，新里程健康集团首席执行官、新里程（002219）董事长林杨林率队赴盱眙县中医院开展调研并召开医院发展工作会议。新里程健康集团首席财务官、新里程（002219）董事周子晴，新里程（002219）高级副总裁、医管中心总经理、盱眙县中医院董事长宋丽华，新里程健康集团基建后勤管理委员会主任、新里程（002219）副总裁朱钿，新里程（002219）人力行政部总经理曲碧，新里程健康集团首席执行官助理、总裁办副总经理尚姝，新里程（002219）医管中心副总经理王辉，新里程（002219）财务管理中心高级经理柴欣杰等陪同调研。

在医院发展工作会议上，林杨林全面阐述了新时代医疗医药行业的变革，回顾了盱眙县中医院的发展历程并充分肯定了该院的发展成果，分析了该院当前面临的挑战和发展机遇，并就该院下一阶段重点工作提出具体要求。

林杨林表示，盱眙县中医院历经三次重大改革，打造出一支能征善战的队伍和一家在当地技术口碑俱佳的医院，生动诠释了“改革攻坚见真章，守正创新结硕果”的发展理念，特别是在战略文化对接、制度体系优化、供应链整合等关键领域，展现出与集团战略同频共振的主动作为，成为“主动融合、积极配合、志同道合”的融合发展典范。

针对新时代发展环境，林杨林强调，要辩证对待挑战与机遇，既要清醒认识区域规模、高端人才、专科能力等现实挑战，也要敏锐把握政策红利释放、医疗需求升级、中医振兴等发展机遇，依托集团综合优势，重点推进提升医疗资源整合效能、构建人才引育创新机制、深化中医药传承创新实践三大战略。就医院当前重点工作，林杨林强调，要加强学科攻坚，着力提升三四级手术能力，构建全周期、高质量的医疗服务体系；要促进服务升级，打造具有区域影响力的健康服务品牌，持续优化患者就医体验；要推动管理创新，建立跨部门协同机制，以精益管理推动学科建设科学化；要坚持人才强基，创新人才引进培育机制，夯实可持续发展的人才保障体系；要做好成本管控，强化全面预算管理，建立精细化成本控制长效机制；要加快战略布局，加速推进肿瘤医院建设项目，培育特色专科增长极。

此次会议由曲碧主持。盱眙县中医院院长秦勇、盱眙县中医院党委书记何占德在会上表示，将全面落实会议要求，以“二次腾飞”的奋斗姿态推动医院高质量发展再上新台阶。

盱眙县中医院领导班子全体成员、中层管理人员90多人参加了会议。